作為新入廠的員工，如何做好自己的工作？這里介紹十招，可供參考運用，應有良好效果。
—、盡快熟悉崗位職責與工作流程。
新進廠的員工要用很短的時間熟悉崗位職責與工作流程，清楚了解工作特點與要求，此為能做好工作的基礎。崗位職責與工作流程都是工廠的規范文件，如果不熟悉，就會給工作帶來種種阻礙。
二、適應上司的工作作風。
一定要適應上司的工作作風。員工的具體工作都是由上司安排，并給定工作任務的目標，內容與執行要求。不適應上司就會導致工作上產生很多麻煩。
三、搞好同事之間的關系。
工廠的工作都是由同事之間相互協調完成。同事的表現也直接影響到你的工作好壞。務必搞好同事之間的關系，形成相互融入與相互幫助的氛圍，工作才能做好。
四、多觀察，少提意見。
要多觀察工廠的運作與工作情況，但要少提意見，因為你是新加入工廠的，對于很多事情的實質仍不了解，不要簡單根據表面現象來評詁與衡量，容易做出偏差的判斷。
五、不要強調在以前單位是怎樣做的。
有些新入廠的員工喜歡說在以前的單位怎樣做，這樣是很不妥當的。以前的單位未必比現在的單位做的更好，同事們也會反感你這樣強調，容易導致工作上的被動。
六、工作上要多請教與匯報。
工作上一定要虛心向周圍的同事進行請教，還需選擇性的向上匯報。這樣會避免工作上出現重大錯誤，同時也給到同事與上司謙虛謹慎的印象。不必過于擔心被同事瞧不起。
七、表現積極主動，勤奮努力，吃苦耐勞。
新進廠的員工，都要表現積極主動做事。一定要勤奮努力，吃苦耐勞。除了做好工作的基本需要外，另外誰都不喜歡一個表現懶散的人員。
八、不爭論對錯。
不要過多的與人爭論對與錯。因為在爭執過程中，很多人都會偏離應有的軌道。到最后沒人能達到爭論的目的，反而容易引起更多的糾紛，非常不利于開展工作。
九、學習與掌握工作上必備的技能。
能夠做好工作，必須要有相應的技能。只有學習掌握了必備的技能，工作上才可能達到無憂。這是做好工作的核心實質。
十、適當展現自己優秀的方面。
選擇場合和時機適當展現自己優秀的方面，才會被同事和上司欣賞。新進廠的員工只有被大家所認同，工作上就有更多機會能順利做好。
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